为进一步加强镇（街道）纪委（纪工委）班子建设，更好地协助党委（党工委）抓好农村基层党风廉政建设，我市根据台州市纪委、台州市委组织部《关于进一步配好配强乡镇纪委班子的意见》（台纪发【2008】17号）文件精神，结合临海实际，从三方面配好配强镇（街道）专职纪委（纪工委）副书记、委员，并将于4月25日前全面完成配备工作。日前，市纪委、组织部已联合下发了经市委常委会研究同意的实施意见。

一是在任职条件方面，要求配备的专职纪委（纪工委）副书记和专职委员要具备政治上坚定，坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，有强烈的工作事业心和政治责任感；坚持原则，作风正派，严于律己，组织纪律性强，能模范执行党的各项纪律规定；具备一定的纪检监察工作业务知识，工作积极，热爱纪检监察工作；并且是中共正式党员，年龄一般在40周岁以下，大专以上学历等条件。

二是在任用程序方面，各镇（街道）纪委（纪工委）专职纪委（纪工委）副书记、委员的任职人选原则上在现有纪委（纪工委）委员中挑选。专职纪委（纪工委）副书记人选按照《浙江省乡镇党政领导干部选拔任用工作实施办法》确定，由市委组织部下发任职文件。专职纪委（纪工委）委员任职人选经市纪委常委会研究审定，由市纪委下发任职文件。

三是在任职待遇方面，除规定镇（街道）纪委（纪工委）专职副书记符合《浙江省乡镇党政领导干部选拔任用工作实施办法》所规定的任职资格和条件的，任职期间享受副科级待遇外，还规定专职纪委（纪工委）委员享受单位中层正职待遇。专职纪委（纪工委）副书记、委员与纪委（纪工委）书记同等享受纪检监察工作岗位津贴。